Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Die Recordati Pharma GmbH ist ein modernes, mittelständisches Unternehmen mit rund 150 Mitarbeitern. Recordati Pharma ist als deutsches Tochterunternehmen ein wesentlicher Teil der international tätigen Recordati Group. Unser Kerngeschäft ist die Vermarktung und der Vertrieb von Arzneimitteln, Medizinprodukten und Nahrungsergänzungsmitteln.

Zu besetzen sind die Gebiete:

40102: Hamburg-Nord, Eutin, Ratzeburg, Lübeck, Fehmarn, Bad Oldesloe

40212: München-Ost/Nordost, Straubing, Deggendorf, Passau, Miesbach, Rosenheim, Bad Reichenhall


Aufgaben
  • Vorstellung unserer urologischen Produkte bei niedergelassenen Urologen, Klinikern, Uro-Onkologen, sowie weiteren relevanten Zielkunden (z.B. Klinikapotheker)
  • Vorstellung unserer ZNS-Produkte bei Psychiatern im niedergelassenen und Klinikbereich
  • Repräsentation des Unternehmens
  • Umsetzung der strategischen Vorgaben von Marketing und Vertrieb, insbesondere im Hinblick auf Targeting, Frequenz und Coverage; entsprechende Gebietsanalysen
  • Organisation, Durchführung und Betreuung von Kundenveranstaltungen
  • Zielgerichteter Einsatz aller bereitgestellten Arbeitsmittel

Profil
  • Pharmaberater/in nach § 75 AMG bzw. geprüfte/r Pharmareferent/in
  • Mehrjährige Erfahrung im pharmazeutischen und/oder medizintechnischen Außendienst
  • Erfahrung in der Zielgruppe Urologie/ZNS im niedergelassenen und Klinikbereich
  • Hohe soziale, fachliche und verkäuferische Kompetenz mit nachweisbaren Erfolgen und Begeisterungsfähigkeit
  • Kenntnisse der Versorgungsstrukturen im Klinikbereich
  • Sehr gute kommunikative Eigenschaften und Präsentationsfähigkeiten, analytische Fähigkeiten
  • Hohe Eigenmotivation, Leistungs- und Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Hoher Grad an Selbstständigkeit und Selbstorganisation
  • Sehr gute Kenntnisse von MS-Office und einschlägigen Vertriebsinformationssystemen (CRM und BI-Tools)
  • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Zielgruppen- und Territorymanagement und im Targeting unter der Einhaltung von Umsatz-, Coverage-, Besuchs- und Frequenzvorgaben
  • Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung mit einer hybriden Arbeitsweise (Mix aus und Verzahnung von Face-to-Face Kontakten, Remote Kontakten, Digitale Kontakten etc.)
  • Wohnort im Gebiet

Wir bieten
  • Eine moderne Arbeitskultur mit hoher Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung
  • Neben einem Basisgehalt Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Altersversorgung und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine gute Work Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Flache Hierarchien, kurze schnelle Entscheidungswege, regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen