Praktikum Human Resources – Schwerpunkt Ausbildung & Personal­entwicklung (SoSe 2025)

Bereich: Human Resources
Standort: Owen bei Kirchheim / Teck
Beschäftigungsart: Praktikum

Über 60 Jahre Erfahrung haben Leuze zum Experten für innovative und effiziente Sensor- und Sicherheits­lösungen in der Automatisierungs­technik gemacht. Heute sorgen wir – rund 1.600 Sensor People weltweit – mit Neugier, Leiden­schaft und Entschlossen­heit für Fort­schritt und Wandel. Unser Antrieb ist der dauerhafte Erfolg unserer Kunden in einer sich ständig wandelnden Industrie. Durch unser breites und gleich­zeitig tief­greifendes Applikations-Know-how in den Branchen des Maschinen- und Anlagen­baus sind wir Sensor People unseren Kunden mit den unter­schiedlichsten Industrie­anforderungen ein kompetenter und flexibler Partner.

• Unterstützung bei der Rekrutierung von Aus­zu­bildenden und Studierenden
• Bewerbermanagement, inklusive Kommunika­tion mit Bewerbern und Fach­abteilungen
• Eigenständige Organisation und Abwicklung von Schüler­praktika
• Aktive Teilnahme an Ausbildungs­messen und Unter­stützung bei der Durch­führung von Bewerber­trainings an Schulen
• Mitarbeit im Bereich Personal­entwicklung, bspw. bei der Planung und Organisation unserer internen Trainings
• Unterstützung im Tages­geschäft

• Studium im Bereich Betriebs­wirt­schaft, Wirt­schafts­wissen­schaften oder in einem ver­gleich­baren Studien­gang, idealer­weise mit Schwer­punkt Personal
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
• Strukturierte und selbstständige Arbeits­weise sowie organisatorisches Geschick
• Eigeninitiative und gute Kommunikations­fähigkeit
• Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse

• Motivierendes Arbeitsumfeld bei einem mittel­ständischen, inter­national tätigen Technologie­führer
• Vielseitige und anspruchs­volle Aufgaben mit hohem Maß an Gestaltungs­freiheit
• Regelmäßige Veranstaltungen für Studierende
• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 50 %)